本文轉自：宜昌宣布　　1月14日　　宜昌市國民當局辦公室印發　　《宜昌市2022年春節時代　　穩崗留工專項舉措規劃的關照》　　1月17日下戰書，“宜昌市2022年春節時代穩崗留工專項舉措消息宣布會”在三峽日報社10樓宜昌市消息宣布中央舉辦。　　　　消息宣布會現場　　●宣布人　　向 軍宜昌市人力資本和社會保證局黨組書記、局長　　徐海濤宜昌市進展和改造委員會黨構成員、副主任　　苗新華宜昌市財務局黨構成員、副局長　　周道青宜昌市經濟和信息化局黨構成員、副局長　　周華榮宜昌市商務局黨構成員、副局長　　李 敏宜昌市總工會黨構成員、副主席　　●掌管人　　杜玉婷宜昌市委宣揚部消息宣布和對外宣揚科科長　　和小布一路具體懂得　　《宜昌市2022年春節時代穩崗留工　　專項舉措》　　　　專項舉措的配景　　以後疫情防控情勢依舊嚴肅，境外疫情延續迸發，國際多地持續湧現外鄉疫情。為最年夜限制下降職員活動而帶來的疫情流傳風險，穩固來之不易的疫情防控結果。　　市委市當局在連續客歲“穩崗留工、留宜過年”政策的基本上，以更年夜力度辦事和保證外埠務工職員留宜過年，經由過程派發“留宜紅包”、年貨禮包、訪問慰勞、文明惠平易近、防疫辦事、失業辦事、權益保護等各項熱心舉措運彩 冠軍 串關，更好知足留宜外埠職工春節時代的物資文明生存需求，讓他們感觸感染宜昌城市的溫度，在宜昌渡過一個平安祥和的春節。同時也從勉勵支撐企業關懷關心留宜過年職工動身，對春節時代一直產一直工的企業賦予資金補助。　　專項舉措重要內容　　本年穩崗留工舉措著眼于辦事好外埠留宜員工，支撐一直產一直工企業，出台了一系列含金量高、針對性強的政策，構造展開八項舉措。　　➤“留宜紅包”派送舉措。省市重點項目、重點用工企業，規上工業企業和限大聯盟上商貿企業，限上辦事業和重點外貿外資企業的非我省戶籍職工留宜過年的，依照規範發放“留宜紅包”。每人500元　　➤“熱心過年”慰勞舉措。構造展開送年貨禮包、送文明運動、送“線上團聚流量包”、陪伴團年等系列節日慰勞、訪問辦事運動。收費開放體裁場館和全市3A以上景區。對外來務工職員較為集中的開闢區、工業園區和重點企業、重點項目工地留宜過年的非宜昌籍外埠職工按每人200元規範，送年貨禮包。　　➤“助企留工”穩崗舉措。對春節時代日均用工人數占2021年過活均用工人數60%以上、年產值超億元的規上工業企業，賦予一次性5萬元嘉獎；對春節時代日均用工人數占2021年過活均用工人數60%以上、年業務支出5000萬元以上的規上辦事業企業，賦予一次性。租用國有資產用于放置外埠職工留宿的企業，減免1個月房租。3萬元嘉獎　　➤“共享用工”共贏舉措。構造企業之間展開共享用工余缺調解。共享用工7天及以上的，按規範，賦予運送企業一次性補貼，單個企業補貼下限為。每人500元30萬元　　➤“助企引才”僱用舉措。強化用工保證，構造展開“失業救濟月”“春盛行動”，增進供需精準對接，確保一直產企業、一直工重點項目標用工需求。　　➤“權益保護”保證舉措。增強休息關系膠葛處理和隱患排查，實時化解各類勞資關系和欠薪抵觸膠葛。企業對在春節法定沐日留在任務崗亭上的員工，按規則付出不低于工資的。300%工資待遇　　➤“安康防疫”保衛舉措。向留宜外埠職工發放口罩、酒精、消毒液、洗手液等防疫物質。構造為龐大工程、重點項目、重點企業員工供應新冠疫苗增強針上門接種辦事。　　➤“平安臨盆”護飛行動。做好春節時代交通平安和運力保證，確保物流暢暢、出行平安。強化春節時代水、電、氣等要素保證。增強春節時代平安臨盆風險管控辦法，做好突發變亂應急處理任務。　　專項舉措的落實　　環繞以上八項舉措，已建樹了義務清單和義務清單，確保各項辦事保證落實到位。　　成立全39樂合彩玩法市穩崗留工專項舉措任務專班，建樹市縣聯動、部分協同任務機制，增強任務調劑。　　訂定各項舉措的詳細任務計劃，明白各時候節點的義務請求，確保各項政策實時兌付、應兌盡兌，讓留宜外埠職工和企業享用到實著實在的政策盈利。　　打造全媒體宣揚矩陣、構成全方位宣揚款式，年夜力宣揚專項舉措的支撐政策、立異做法、先輩典範，營建關懷關愛留宜過年職工的濃郁社會氣氛。　　☎咨詢聯絡方法　　“留宜紅包”派送舉措　　宜昌市人社局 黃華 07首席娛樂城17-6736750　　“熱心過年”慰勞舉措　　宜昌市總工會 楊春菊 0717-6256830　　宜昌市文旅局 劉革 0717-6222889　　“助企留工”穩崗舉措　　宜昌市發改委 牛德雄 0717-6852747　　宜昌市經信局 曹靜 0717-6210110　　宜昌市商務局 劉宗剛 0717-6446452　　宜昌市國資委 周春 0717-6240149　　“共享用工”共贏舉措　　宜昌市人社局 黃華 0717-6736750　　“權益保護”保證舉措　　宜昌市人社局 牟鵬 0717-6770199　　年夜家關懷的題目還有哪些　　看看現場解答　　國際商報記者發問　　宜昌市財務局怎樣做好春節時代穩崗留工的資金保證任務？　　答：第一，財務部分依照“急事急辦、特事特辦”、“公正、地下、公平”的準繩，積極籌措資金1300多萬元支撐春節時代穩崗留工專項舉措。　　第二，對“助企留工” 一次性補貼、“共享用工”一次性補貼先由市場主體墊付，再由財務部分據實結算，縣郊區資金按現行財務體系體例承當；其他事項由各義務單元兼顧現有資金分類落實。　　第三，市財務局將進一步引導各縣郊區做好資金保證任務，加速資金撥付，實時跟蹤督辦監視，充足施展好財務資金的應用績效。　　荊楚網記者發問　　據懂得，春節時代有一些重點項目和辦事業企業一直工，在辦事保證方面有哪些詳細行動？　　答：春節時代在全市展開穩崗留工專項舉措，是疫情防控的感性之舉，是為平易近惠平易近的熱心之策。以後，全市以“殘局就是決戰，起步就是沖刺”的拼搏姿勢，堅持“拼搶實”風格，能快則快、量質并進，分秒必爭推項目，奮力完成一季度高質量進展。據初步摸排，全市136個省市棋牌電競遊戲介紹重點項目，春節時代一直工項目有54個。項目扶植工程外省留惱人員較多，如鄭萬高鐵興山段扶植項目，外省留宜過年職員達1772人。為保證全市國民過年物質供給充分，群眾出行便捷，年夜型商超、賣場、車站、機場等辦事業企業春節時代不蘇息。全市918家規上辦事業企業，春節時代一直產企業達120家。依據《2022年春節時代穩崗留工專項舉措規劃》，為外來務工職員在宜渡過一個平安祥和的春節，為完成全市一季度高質量進展做出進獻，市發改委為春節時代一直工的省市重點扶植項目和規上辦事企業盡力做好保證，重要有以下3個方面的行動：　　一是各級發改部分要自動作為，確保2022年春節時代一直工的省市重點項目和規上辦事業企業穩崗留工政策不丟一企、不落一人。讓外省任務職員“留宜紅包”及規上辦事業企業專項嘉獎政策落地落實。　　二是增強生存物質保證。積極做好市場保供，增強糧油等生存物質貯備，增強動力保供，確保生存必須品供給充分、價錢安穩，保證大好人平易近群眾當場過年的生存需求。　　三是勉勵項目業主單元自動留人。支撐提倡項目業主單元出台各類嘉獎辦法，構造展開各類豐碩多彩的過年熱心運動，改良留宜員工生存前提，放置好文明文娛運動。落實好春節時代職工休息權益保證，做好加班工資付出，放置好調休補休，以崗留工、以薪留人。　　宜昌宣布記者發問　　方才宣布了《宜昌市2022年春節時代穩崗留工專項舉措規劃》，對宜昌市工業企業有哪些利好？市經信世足賽 門票局在穩崗留工方面還做了哪些任務?　　答：工業穩，則經濟穩。本年下班第一天，市經信局就下發了《關于做好2022年一季度全市工業經濟運轉任務確保優越殘局的關照》，對相干任務分外是春節前后工業臨盆停止了提早策劃放置。方才宣布的穩崗留工專項舉措規劃共八條，含金量、含新量、含情量超高，與工業企業痛癢相關，對穩固春節時代全市工業臨盆、穩固企業一線職工部隊、增進一季度工業“開門紅”都有贊助。　　個中“留宜紅包”派送舉措惠及面較廣，宜昌市規上工業企業中在宜交納社會保險的非我省戶籍職工，只需春節時代留宜，每小我都可以領到500元的“留宜紅包”。“助企留工”穩崗舉措針對性、引誘性更強，春節時代保持臨盆且年產值超億元的規上工業企業，只需節日時代日均用工人數到達2021年過活均用工人數的60%，企業就可以取得一次性嘉獎5萬元，這筆錢用來改良春節時代職工生存、讓味道更豐碩多彩些，信賴會遭到職工普遍迎接。“共享用工”共贏舉措對休息力暫時富余的工業企業供應了既留人又生財的機遇，只需對外運送共享用工7天及以上的，按每人500元規範，賦予運送企業一次性補貼（單個企業30萬元封頂）。此外，“熱心過年”慰勞舉措放置各級工會對外來務工職員較為集中的重點企業、“停不得”企業的留宜過年的非宜昌外埠職工按每人200元規範，送年貨禮包等等，值得等待！　　為了配合做好我市穩崗留工任務，市經信局依據行業特色和職責，還采取了以下幾方面辦法：　　一是提早摸排全市春節保持臨盆的工業企業名單，增強水電氣等要素監測保證，以辦事企業臨盆穩崗留工。　　二是請求各地經信局結合人社部分摸排企業用工需求并當令展開用工對接運動，奪取更多外出務工職員留在當地失業。　　三是動員“雙千”辦事訪問，放置各地各聯企單元深切企業問需解難，將黨委當局關懷、惠企政策信息等帶給企業，以溫情實效贊助企業穩崗留工。　　三峽日報記者發問　　春節將至，居平易近消耗需求延續加強。叨教在保證市平易近和留宜不返村夫員生存必須品供給上有哪些詳細辦法？　　答：商務部分承當著全市生存必須品的市場供給職責。為了確保生存必須品市場供給充分，做好市平易近和留宜不返村夫員辦事保證任務，商務部分重要采取了以下辦法：　　一是有備無患，建樹應急保供預案。為有用應對疫情影響，延續進步突發變亂的應急和處理本領，體育娛樂城根據《天下生存必須品市場供給應急預案》《湖北省生存必須品市場供給突發變亂應急預案》《宜昌市突發公同事件整體應急預案》，修訂美滿《宜昌市新冠病毒疫情防控生存必須品市場供給應急預案》并構造集中練習訓練，賡續進步應急預案的操作性和實效性。　　二是明白抓手，肯定重點保供企業。會同各縣郊區商務主管部分建樹重點保供企業庫，個中市級重點保供企業20家，縣級應急保供企業34家。保供企業既涵蓋三峽物流園、三峽果蔬等年夜型零售市場和北山超市、雅斯超市、國貿超市、西方超市等年夜型連鎖超市，也包含雙匯、平易近年夜農牧等肉禽臨盆企業和中石化、中石油等製品油運營企業。　　三是強化監測，加年夜物質調運力度。依據疫情變更環境和省、市疫情防控批示部請求，市商務局從11月下旬以來建樹生存必須品市場供給周報軌制，實時把握糧、油、肉、禽、蛋、菜、奶等生存必須品市場供乞降價錢變更，同時，緊密存眷保證時限，確保市場供給量。監測數據表現，全市生存必須品市場供給充分，米面油庫存可保證20天以上，肉蛋奶供給可保證10天以上，耐貯蔬菜可保證7天以上，葉菜可保證3天以上。近期，市商務局重要擔任人帶隊展開T99娛樂城生存必須品市場供給專題調研，請求重點保供企業延續加年夜生存必須品調運，進步貯備本領。春節時代，將當令啟動生存必須品供給日呈報軌制，對市場供給環境每日停止研判和剖析，實時研討訂定下一步任務辦法。　　三峽商報記者發問　　本年市總工會在穩崗留工方面有哪些詳細行動？　　答：本年春節時代，市總工會將持續推出“四送三穩”的行動，展開穩崗留工專項舉措。經由初步摸底，各級工會將籌集資金200余萬元，對宜昌市外來務工職員較為集中的開闢區、工業歐博娛樂城園區和重點企業、重點項目工地和“停不得”企業的留宜過年外埠職工，按每人200元規範送年貨禮包。向重點工程項目工地、重點企業展開送對聯、放片子運動，豐碩職工群眾文明生存。　　一是送過年禮包。　　二是送文明辦事。　　三是送安康辦事。結合宜昌尚醫邦康體檢中央為10000名城區職工及家眷運彩 金球獎展開收費送安康體檢運動。結合市慈悲總會、愛爾眼科病院展開“關愛職工眼安康”公益運動，為5000名職工收費送眼安康體檢，讓職工實著實在享用到安康公益辦事。　　四是送權益保證。春節時代各級工會增強協商和諧任務，引誘企業不裁人、少裁人，妥帖放置當場過年職工的蘇息時候，落實春節時代福利待遇。　　五是“雙幫”助力穩崗。結合人社部分配合展開多場僱用運動，經由過程直播帶崗、線上僱用等情勢，幫企業招工、幫職工找崗。　　六是“雙返”助力穩崗。市總工會放置專項資金對宜昌在外務工職員展開返鄉返崗運動，供應“點對點 ·一站式”中轉辦事。提早展開招工宣揚、春盛行動,讓其感觸感染抵家鄉失業的熱心情況，引誘其當場就近失業。　　七是發掘潛力穩崗。搭建富余員工、急需用工企業信息平台，發掘富余休息力潛力，勉勵富余員工到急需用工企業任務，引誘企業間有序展開員工共享，處理用工余缺抵觸。　　起源丨宜昌宣布　　記者丨姚曉浪 通信員丨雷斌斌　　拍照丨王昌明　　編纂丨好兒 編審丨翟婷婷

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